: Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem ArbeitsvertragÜbertarifliches Gehaltspaket ab 27,00 Euro / Stunde brutto (Je nach Qualifikation und Berufspraxis)Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits
Mache deine Freunde zu KollegInnen: Wirb neue MitarbeiterInnen und erhalte einen Empfehlungsbonus von 3.000€ netto Bilde dich beruflich und persönlich weiter durch unsere eigene GK Academy und E-Learning
zu einer Kantine Regelmäßige Aktionen wie Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) inkl. Prämienzahlung von bis zu 1.000 € Brutto Deine Tätigkeiten Technische Unterstützung von Projekten von der Build-Phase
Überbezahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung bis ca. € 55.000 brutto. Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Körber Referenznummer 807898/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.koerber@hays.de Anstellungsart
Überbezahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung bis ca. € 55.000 brutto. Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Körber Referenznummer 807898/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.koerber@hays.de Anstellungsart
(m/w/d). Was wir bieten Attraktive Vergütung: Hohes FIXGEHALT + lukrative Provision / Bonusvergütungen / keine Gehaltsdeckelung! 3.000€ Brutto Startprämie*. Dienstwagen: Auf Wunsch Firmenwagen (BMW
für diese Position beträgt mindestens 48.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft einer deutlichen Überzahlung. Weiters kannst
für diese Position beträgt mindestens 48.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft einer deutlichen Überzahlung. Weiters kannst
Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Zusätzlich 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung