in Wort und Schrift Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz ab 27 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den Einsatzstunden.Gesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub
- 29 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den Einsatzstunden.Gesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner
KompetenzGute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz ab 27 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den Einsatzstunden.Gesundheitsprämie
an unterschiedlichen Standorten Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz von 25 - 29 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den Einsatzstunden.Gesundheitsprämie im Monat30 Tage
zur Weiterbildung Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz von 25 - 29 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den Einsatzstunden.Gesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub
bei uns melden sollten? Sehr gute, übertarifliche Bezahlung bis zu 4.400,00€ Brutto Prämie bis zu 5.400,00€ Brutto Firmenwagen zur Privatnutzung, D-Ticket oder bis zu 0,35€/KM Fahrgeld Verpflegungsgeld
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nach TVöD-K: Monatliche Pflegezulage (133,80 €*) und eine allg. TVöD-Zulage (25 €*) *Diese Beträge sind Brutto-Angaben bezogen auf das Monatsgehalt einer examinierten Pflegefachperson in der Position
. 3.380 €* - 4.220 €* Zulagen nach TVöD-K: Monatliche Pflegezulage (133,80 €*) und eine allg. TVöD-Zulage (25 €*) *Diese Beträge sind Brutto-Angaben bezogen auf das Monatsgehalt einer examinierten
der Pflegeschule Wir bieten eine abwechslungsreiche Ausbildung in unterschiedlichen Arbeitsfeldern (wie die häusliche Pflege, Krankenhaus, Pflegeheim)Bezahlung in Anlehnung an BAT-KF, 1.272,14€ brutto/Monat
*Direktvermittlung* Pflegefachkraft (w/m/d) ab 3.500,00€/brutto in Landshut
ein hohes Verantwortungsbewusstsein Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten: ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P7 Anlage 31 AVR von mindestens 3.304,69 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je
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nach Entgeltgruppe P8 Anlage 31 AVR von mindestens 3.490,40 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation) eine (Wechsel-)Schichtzulage von bis zu 155 EUR brutto monatlich bei Vollzeit eine Zulage i.H.v. 25
ein hohes Verantwortungsbewusstsein Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten: ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P7 Anlage 31 AVR von mindestens 3.304,69 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je
- und Bereitschaftsdienst Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten: ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P8 Anlage 31 AVR von mindestens 3.490,40 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation
für uns werben Willkommensbonus 1.000€ brutto für Pflegefachkräfte Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld sowie Urlaubsgeld Ihre Aufgaben Ausführung der Grundpflege in ambulanter Altenpflege Dokumentation
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. Jahressonderzahlung, bAV) Für den Einsatz als Haus-Nachtwache wird eine Sonderzuwendung in Höhe von 500,- Euro brutto/Monat (bei 100 % Beschäftigungsumfang) bezahlt. Sowohl Arbeitsbeginn als auch -dauer sind völlig
) • eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) • eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung
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im jeweiligen Kalenderjahr) • eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) • eine motivierte
) • eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) • eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung
) • eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) • eine befristete monatliche Münchenzulage in Höhe von 270,00
im jeweiligen Kalenderjahr) • eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) • eine motivierte
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Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) • eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung (Betriebsrat
)Wir bieten dir von Beginn an eine hohe Ausbildungsvergütung: Im 1. Jahr 1.340 Euro, im 2. Jahr 1.402 Euro, im 3. Jahr 1.503 Euro (brutto/Monat) plus eine betriebliche Altersversorge sowie weitere Zulagen
bei uns melden sollten? Mit maximal 3 Diensten bis zu 650€ netto verdienen Wir übernehmen anteilig das D-Ticket oder zahlen bis zu 0,35€/KM Fahrgeld Wir zahlen Verpflegungsgeld bis zu 28,00€ Wir zahlen Zuschläge
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- bis zu 5.600€ brutto Grundgehalt + Zuschläge. Ihre Vorteile: unbefristete Festanstellung (Vollzeit, Teilzeit) sehr gute Bezahlung Mitsprache bei der Dienstplangestaltung Verpflegungsgeld Fahrkostenerstattung
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